10月10日至12日，历城区组织开展基层党建重点项目观摩评议活动。本次活动采取“实地观摩+工作汇报”模式，对5大类17个“红色动能集聚区”重点项目实地观摩，通过“书记讲给书记听”的方式，把“观摩点”变为“坐标系”，引导各单位学先进、找差距、明方向，持续压紧压实基层党建工作主体责任。

今年以来，历城区全面推进“红色动能集聚区”建设，充分发挥全区基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，强基固本、守正创新，探索出以高质量党建引领高质量发展的新路子。

系统谋划 夯实基层党建的“根”与“魂”

管党治党，重在基层。

历城区从顶层设计入手，谋划打造“红色动能集聚区”，构建了“152”大党建格局，全面实施农村“三强三提”、城市“强聚赋能”、行业“行兴业强”、产业链“历链升级”和新业态新就业群体“‘新新’向荣”5项工程，细化分解92项重点任务，以基层党组织建设的突破提升为省会社会主义现代化强区建设提供坚强保障。

该区牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，开展“1+N”主题党日活动10次，组织1411名党支部书记开展“庆七一”讲党课活动，覆盖党员34392人。结合实际建立党支部工作指标体系，对1174个党组织评星定级，评选出五星级党组织219个，切实抓好“先进、中间、后进”党支部工作台账管理，打造出王舍人街道恒大城社区党支部等一批示范典型。

政治上的坚定源于理论上的清醒。该区狠抓党员教育管理规范，组织农村、社区、两新、机关党员、党务工作者培训班45期，培训党员3.5万人，实现全覆盖。创新推进“区—街道—村居”三级党校建设，打造22个基层党校，打造芦南村、西彩六合佳苑和相公庄村三类特色课程等。

靶向施策 融入大局凝聚发展“硬核”力量

历城区坚持把党的建设融入经济社会发展各方面、全过程，开拓创新、重点攻坚，在推动党的事业中充分发挥党的领导核心作用、党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

点燃乡村振兴“引擎”。引领乡村“组团”发展，打造荷花路“水美乡村”、港沟“源秀港九”、彩石“五朵金花”、唐王“种业之都”四大乡村振兴片区，构建18个乡村振兴党建联合体，带动90%以上的村集体经济实现新增长。

深化城市基层党建示范区建设。强化党建联建，在14个街道建立城市基层联席会议机制，推动99个社区建立“红色发展联盟”，与1200余家机关企事业单位共驻共建，创新社区党群服务阵地运营管理模式，全省第一个城市社区综合体在鲍山街道城市之光社区落地。

为新兴领域攻坚注入“红色动能”。聚焦四大主导产业“整链建强”，谋划“1+3+4+N”物流产业链和“6+6+N”金融产业链党建体系，创新开展政策宣讲、银企对接等链上活动，有效对接3000余家物流企业资金需求。

共治共享 构建党建引领基层治理“一盘棋”

历城区坚持以人民为中心的发展思想，以加强基层党组织建设、增强基层党组织政治功能和组织力为关键，有效整合各方力量，着力破解制约基层治理效能提升的突出问题，打造共建共治共享的党建引领基层治理新格局。

持续建强“红色物业”，全面构建“区物业行业党委—街道物业行业党组织—社区党组织—物业服务企业党组织”四级组织架构，连续3年定任务、抓落实、提质量，93%的居民小区实现专业化物业覆盖，名辉豪庭社区物业获评山东省齐鲁红色物业星级示范项目，制定《历城区“红色物业”建设标准（试行）》，有效推动全区物业服务水平提升。

精细编织党建网格，在2907个党建网格中同步推进“一网统筹、四网合一”体系，228个网格党支部、1309名专职党建网格员成为基层治理的中坚力量，“网格呼叫、层层响应、部门报到”的机制基本建成，“大事不出村居，小事不出网格”的基层治理机制基础不断夯实。

充分发挥农村、社区党组织领导核心作用，创新建立民主协商“五步议事法”，打造“大碗茶”“和事佬”等44个示范点和60个特色自治品牌，全区70个“双报到”单位、200余名快递外卖小哥等投身基层治理，切实将党建成果转化为基层治理效能。

下一步，历城区将深入贯彻落实好新时代党的组织路线，对标先进、明确方向，务实求是、注重实效，不断加快“红色动能集聚区”建设进度、提升党建工作水平，实现以高质量党建引领高质量发展的目标。

编辑：吴晓璐