一、议题事项

关于《济南市进一步深化新时代教育评价改革工作任务清单》（审议稿，以下简称《任务清单》）起草情况的汇报。

二、议题背景

2020年，中共中央、国务院印发《深化新时代教育评价改革总体方案》（中发〔2020〕19号），对教育评价改革作出系统部署。2023年12月，山东省委办公厅、省政府办公厅印发《关于进一步推进教育评价改革工作的若干措施》（鲁办发〔2023〕15号），明确“各级党委和政府要加强组织领导，建立工作协调机制，制定任务清单，落实改革责任”的任务。党的二十届三中全会将“深化教育评价改革”确定为教育领域重点改革任务。

三、议题目的

深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，按照上级工作部署安排，持续深化新时代教育评价改革，进一步增强全市对教育评价改革的紧迫感和责任感，准确把握改革的政策内涵和工作要求，努力用教育评价“指挥棒”推动现代化教育强市建设。

四、议题依据

《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》《深化新时代教育评价改革总体方案》（中发〔2020〕19号）《关于进一步推进教育评价改革工作的若干措施》（鲁办发〔2023〕15号）。

五、议题主要内容

《任务清单》共5部分、20项具体工作任务，针对党委和政府、学校、教师、学生、用人单位五大评价主体，就评价机制、重点、方法等作了进一步细化规定，重点在以下六个方面有所创新和突破：

（一）实施党委和政府教育工作评价改革专项行动。从加强党对教育工作的全面领导、优化政府履行教育职责评价、突出数字赋能、构建良好教育生态等4个方面进行阐述。

（二）实施学校评价改革专项行动。从完善学校评价体系、优化幼儿园评价、改进中小学评价、健全职业学校评价等4个方面作出部署。

（三）实施教师评价改革专项行动。从优化师德评价机制、突出教书育人实绩、强化一线学生工作、突出教科研能力评价等4个方面提出要求。

（四）实施学生评价改革专项行动。从深化综合素质评价、完善德育评价、强化体育评价、深化美育评价、健全劳动教育评价、探索拔尖创新人才培养、深化招生考试制度改革等7个方面作出安排。

（五）实施用人评价改革专项行动。重点突出坚持正确用人导向。明确了完善与强省会发展相适应的人才评价制度，开辟高层次人才职称评聘“直通车”，对获评职务资格的专业技术人才，设置和使用特设岗位予以聘用。

（六）强化组织实施。《工作清单》最后一部分内容为“组织保障”部分，明确了各级党委、政府、部门职责分工，鼓励先行先试、担当作为，并突出对教育评价改革政策和科学教育理念的宣传解读。

六、下一步计划

一是聚焦《任务清单》确定的改革目标任务，建立全过程、高效率、可核实的改革落实机制，及时制定年度教育评价改革重点任务清单，督促落实改革责任。二是强化方向性引领和系统性设计，持续健全评价体系、规范评价指标、创新评价方法。三是加强探索创新，及时总结提炼典型经验和先进做法，建立教育评价改革成果发布、经验复制推广制度。

七、会议研究决策的事项

会议原则同意《任务清单》，由市教育局负责，根据会议意见进一步修改完善后，按程序印发实施。

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于海田主持召开市政府常务会议（10月12日）