热线帮办“8小时之外”的微信办公,算不算“隐性加班”?《济南日报》

发布日期:2024-01-29 14:45 信息来源:热线办
浏览次数: 字体:【 默认 超大

  ○市民咨询

  “打工人”在“8小时之外”利用微信等社交软件打卡、汇报工作事宜,算不算“隐性加班”?

  ●律师解答

  严格意义上来说,加班是指用人单位基于生产经营需要,在法定工作时间外安排劳动者继续从事本职工作,重点须把握“法定工作时间之外”“用人单位安排”及“从事本职工作”三个要素。

  现如今,数字化和信息化办公手段的应用,让很多原来线下完成的工作可通过线上实现,客观上增加了用人单位对劳动者的支配程度,支配方式变得更加容易,也更加隐蔽。由于休息时间通过微信等方式回复工作事宜,不是在工作场所进行且时限难以界定,往往不会被认为是正常加班,催生了类似“隐性加班”现象。

  实际上,不少用人单位的规章制度虽规定,加班必须提交申请后经主管领导批准,但未实际履行加班审批制度,这并不影响对“用人单位安排”加班这一事实的认定,用人单位应向劳动者支付加班工资。

  专家座席

  这份社保缴费攻略,涉及离职员工、退休人员

  ○市民咨询

  当月缴纳社保后,员工能打印当月的缴费明细吗?

  ●专家解答

  一般来说,单位为员工缴纳社保后,过1-2天后可以打印个人权益记录单、个人缴费证明。

  ○市民咨询

  未及时办理减员,出现多缴费的情况,如何退费?

  ●专家解答关于离职员工误缴费的相关内容:

  办理条件:用人单位与职工劳动关系已终止(含劳动合同到期、解除等),用人单位未及时办理减员,处在继续缴费状态。

  办理材料:解除劳动合同等有关材料、《社会保险费退费申请表》(可通过“济南市社会保险事业中心”下载专区下载)。

  办理方式:单位工作人员可携带上述材料去就近的社保经办机构办理,也可通过网上申报系统提交退费材料。

  ○市民咨询

  职工办理退休时,发现存在误缴费、多缴费,如何退费?

  ●专家解答

  关于符合退休条件后的缴费原因退费的内容:

  办理条件:职工达到符合办理退休条件后,用人单位未及时办理减员,处在继续缴费状态。

  办理材料:退休资格认定等有关材料、《社会保险费退费申请表》(可通过“济南市社会保险事业中心”下载专区下载)。

  办理方式:单位工作人员可携带上述材料去就近的社保经办机构办理,也可通过网上申报系统提交退费材料。

  一周播报

  12345热线一周受理市民诉求17.39万件

1月12日至19日,12345市民服务热线共受理济南市诉求17.39万件,较上周降低2.90%。热线即时解答办理10.17万件,占58.48%;转责任单位办理7.22万件,占41.52%。

本周市民诉求较为集中的前十类问题是:交通秩序、消费者维权、农民工工资支付、物业管理、市容环境、教育管理、居民(民企)纠纷、供暖、医疗保险、交通设施。

热点推荐
相关阅读